Empresa
Descrição da vaga
Você quer fazer parte de um grande time em uma empresa que não para de crescer?
Se você gosta de desafios, é comunicativo, gosta de interagir com pessoas e busca crescimento, não pode perder essa oportunidade, nós queremos nos conectar com você!
Então, vem participar do nosso processo seletivo para Atendente de loja.
Valorizamos a diversidade e inovação e por isso, nos tornamos ainda mais completos.
Então, se você possui alguma deficiência, faz parte do grupo diversidade, ou tem mais de 50 anos, #vemprapanvel
Responsabilidades e atribuições
- Encantar os clientes no processo de atendimento, prestando auxílio diferenciado e atuando com empatia, divulgando a marca própria e os diferenciais da empresa;
- Atuar junto ao cliente no processo de finalização de compra;
- Recebimento de valores, realizando abertura e fechamento de caixa;
- Auxiliar no processo de recebimento, estocagem e controle de vencimentos de produtos na loja;
- Exercer rotinas diárias de guarda, reposição de mercadorias e produtos na loja conforme padrões estabelecidos;
- Manter a loja e produtos organizados de acordo com o padrão Panvel;
- Prestar apoio em atividades administrativas da loja, quando necessário.
Requisitos e qualificações
- Ensino Médio completo;
- 18 anos ou mais;
- Disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 (incluindo sábados, domingos e feriados);
- Disponibilidade para trabalhar nos turnos Tarde e Noite (fechamento de loja);
- Não é necessário experiência, pois somos uma empresa que desenvolve talentos. Experiência será um diferencial.
Informações adicionais
Qual pacote de Benefícios?
- Vale Transporte
- Vale Alimentação
- Assistência Médica Unimed (opção: ambulatorial ou hospitalar)
- Associação de Funcionários (Assistência Odontológica + benefícios)
- Bônus por Resultado
- PLR – Participação nos Lucros e Resultados da empresa
- Auxílio Farmácia (desconto de 10% à 40%)
- Desconto Gympass
- Day Off (Folga Aniversário)
- Oportunidade de Crescimento (investimos muito em pessoas e com isso, você terá a possibilidade de assumir novos cargos)
Disponibilidade de início imediato.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação
Para se candidatar a esta vaga acesse o site do recrutador 👉 CLICANDO AQUI ».
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🔴 LEIA COM ATENÇÃO: 🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção. 🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.