Designer Gráfico Pleno/Sênior

Efetivo

Empresa

Responsável pela criação da identidade visual, materiais gráficos e design de novos produtos da empresa, com foco em máquinas de linha amarela e empilhadeiras. Este papel é essencial para destacar nossos produtos e construir uma imagem sólida de confiança, inovação e eficiência, atributos essenciais no nosso mercado. O designer será um elo entre os produtos da empresa e o público-alvo, utilizando estratégia de comunicação visual para transmitir nossos valores de qualidade e eficiência.

  • Criar e desenvolver materiais gráficos, como peças publicitárias, banners, posts para redes sociais, e-mail marketing, apresentações e outros conteúdos visuais.
  • Elaborar layouts criativos e inovadores, sempre alinhados com as necessidades e objetivos da marca e com o briefing fornecido.
  • Trabalhar em estreita colaboração com as equipes de marketing, conteúdo e branding para garantir que todas as peças de design estejam de acordo com a identidade visual da empresa.
  • Realizar a adaptação e ajustes de materiais para diferentes plataformas e formatos, como sites, redes sociais, impressos, entre outros.
  • Revisar e aprovar a produção gráfica, garantindo a qualidade e consistência visual de todos os materiais.
  • Participar de brainstorms e reuniões de planejamento, contribuindo com ideias criativas para campanhas e novos projetos.
  • Coordenar e executar projetos gráficos de grande complexidade, mantendo o padrão de excelência e respeitando prazos.
  • Gerenciar e organizar arquivos de design, mantendo um fluxo de trabalho eficiente e organizado.
  • Acompanhar as tendências de design, buscando sempre inovação e atualização no uso de ferramentas e técnicas.
  • Criar e desenvolver identidade de produto e novos lançamentos da marca.

Requisitos

Escolaridade

  • Graduação

Habilidade Técnica

  • Boa comunicação Avançado
  • Conhecimento de softwares de Design Gráfico, como Adobe Photoshop, Illustrator e InDesign. Avançado

Benefícios

  • Assistência médica
  • Cafe da manhã
  • Convênio com Farmácia
  • Vale alimentação
  • Frutas diariamente
  • Day Off no dia do aniversário
  • Parcerias com instituições de ensino
  • Plano de Saúde com Coparticipação
  • Ajuda de custo para deslocamento
  • Alimentação na empresa

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