Analista de Crédito

Efetivo

Empresa

Conheça abaixo nossa oportunidade:

Responsabilidades e atribuições

  • Analisar o crédito e validar o cadastro do cliente, verificando bloqueios indicados pelo sistema, informações do Bureau de Crédito, cadastros relacionados, se possui indicativos de fraude e histórico financeiro na companhia, visando a sua resolução e que o pedido siga seu fluxo com riscos mitigados para o cliente e a companhia;
  • Validar o cadastro do cliente e a documentação cadastral recebida, verificando a veracidade dos documentos enviados pelo cliente, comparando assinaturas e os dados do sistema, visando mitigar o risco de fraude e prejuízo a companhia;
  • Analisar a capacidade financeira do cliente, através da documentação contábil/financeira recebida, visando concessão de crédito que mitigue a inadimplência e prejuízo a companhia;
  • Elaborar, submeter e acompanhar por e-mail as analises cuja aprovação de crédito demande autorização de uma matriz de autoridade superior (alçada) , visando o cumprimento da politica de aprovação de crédito da HSB;

Requisitos e qualificações

  • Formação: graduação em andamento ou completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas relacionadas;
  • Experiência com análise de crédito (Risco de crédito, Risco de fraude, Documentação Contábil (IRPF);
  • Microsoft Office intermediário (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
  • Conhecimento básico em rotinas financeiras.

Informações adicionais

Setor: Financeiro/Crédito

Modelo de trabalho: Híbrido

Oportunidade disponível para unidade: São José/SC

Horário de trabalho: de segunda à sexta, das 10h00 às 20h00

Veja o que temos para oferecer pra você 😍

  • Plano de Saúde Unimed;
  • Plano Odontológico SulAmerica;
  • Vale refeição ou alimentação;
  • Auxílio home office;
  • Vale transporte;
  • Estacionamento próprio e gratuito;
  • Café da tarde;
  • Gympass;
  • Zenklub;
  • Cesta de bebê para novos e futuros papais e mamães;
  • Seguro de Vida;
  • Convênio com faculdades e escola de idiomas;
  • Convênio farmácia;
  • Day-off no mês no aniversário;
  • E um ambiente cheio de energia, encantador e acolhedor, com recheadas oportunidades para desenvolvimento e crescimento.

Oportunidade para candidatos externos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Teste Prático
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Para se candidatar a esta vaga acesse o site do recrutador 👉 CLICANDO AQUI ».

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🔴 LEIA COM ATENÇÃO:

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, faça pagamento para participar do processo de seleção.

🟡 NUNCA, em hipótese nenhuma, compre cursos, produtos e/ou serviços em troca de promessas de contratação. Empresas sérias primeiro contrata e somente depois capacita seus colaboradores.

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