Pessoa Coordenadora de Gente Efetivo NOVO

Descrição da Vaga

Procuramos por profissionais apaixonados por pessoas e que acreditem que, por meio da ciência do comportamento, podemos contribuir com a qualidade de vida e autonomia de indivíduos neurodiversos, principalmente aqueles que se enquadram no transtorno do espectro autista (TEA).

No Grupo Conduzir, você encontrará cultura colaborativa e ambiente descontraído, agradável e seguro para você ser quem realmente é. Não toleramos absolutamente nenhum tipo de discriminação, seja sexual, racial, social, religiosa, entre outras.

Se você se identifica com o nosso propósito e cultura, junte-se a nós!

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Responsabilidades e Atribuições

• Liderar a equipe de Business Partners, promovendo desenvolvimento, alinhamento e acompanhamento de resultados.
• Gerenciar os processos de Treinamento & Desenvolvimento e Educação Corporativa, estruturando programas e trilhas de aprendizagem.
• Conduzir os principais ciclos de Desenvolvimento Organizacional, como Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima, PDIs, sucessão e mapeamento de talentos.
• Atuar como parceira estratégica das lideranças, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas, desenvolvimento de equipes, desempenho e cultura.
• Fortalecer a cultura organizacional por meio de ações de engajamento, experiência do colaborador, endomarketing e marca empregadora.
• Liderar projetos estratégicos da área de Gente, promovendo melhorias em processos, políticas e práticas de gestão de pessoas.
• Monitorar indicadores estratégicos de RH, elaborando análises e recomendações que apoiem a tomada de decisão da liderança.

Requisitos e Qualificações

Formação: Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas, Desenvolvimento Organizacional, Liderança ou áreas afins. Conhecimento em processos de desenvolvimento organizacional, gestão de desempenho, clima organizacional e desenvolvimento de lideranças.

Experiência: Experiência sólida na área de Gente & Gestão, com atuação em Desenvolvimento Organizacional, Business Partner e Treinamento & Desenvolvimento. Vivência em gestão de equipes e condução de projetos estratégicos de RH. Acompanhamento e análise de indicadores de Gestão de Pessoas.

Informações Adicionais

O que você vai encontrar aqui:

• Jornada hibrida, 1x na semana em nosso escritório.
• Jornada de 40h semanais.
• Benefício flexível (Flash): liberdade para usar o saldo da forma que preferir.
• Subsidio para conforto e ergonomia no home office.
• Plano de saúde e odontológico SulAmérica: 100% custeados pela empresa.
• Seguro de vida.
• TotalPass: acesso a academias e atividades físicas parceiras.
• Zenklub: apoio emocional e bem-estar.
• Day off + voucher no dia do aniversário.