Técnico de Suporte de TI – Júnior – 00819/2026 N/I

00819/2026 – SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA – 2060 – SESI/SC – GEFAN

Cargo: Técnico de Suporte de TI – Júnior

Salário: R$ 2.986,54

Carga horária: 200 horas/mês

Horário: das 08h às 12h e das 13h às 17h

Escolaridade: Ensino médio completo

Desejável técnico em andamento nas áreas de tecnologia da informação, ou cursos de qualificação na área dos conhecimentos específicos.
Desejável experiência em suporte a usuários de sistemas ou atendimento a clientes;
Conhecimento em Pacote Office; SQL Básico.

Local de atuação: Florianópolis/SC

Tipo de contrato: Mensalista

Prazo do contrato: Prazo indeterminado

OBS: Processo seletivo para atendimento da área de Negócio da Farmácia e

Alimentação.

Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado currículo anexado.

Número de vagas: Cadastro de reserva (0)

Observação: desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema eletrônico de Recrutamento e Seleção.

BENEFÍCIOS DE TRABALHAR COM A GENTE:

Plano de Saúde UNIMED; Convênio SESI Odonto; Convênio FARMASESI, Vacina Antigripal; Seguro de Vida em Grupo; Convênio Seguro para Automóveis/Residência; Plano de Previdência Privada – FIESCPrev; Convênio SENAI Educação; Programa de Participação nos Resultados (PPR), Auxílio Creche, Vale Transporte e Vale refeição ou alimentação.

Este Processo Seletivo será online e contará com as seguintes etapas:

Recebimento de currículos;
Teste Fit Cultural e Competências (Prazo de envio de 24hs após solicitado);
Avaliação Curricular;
Análise Documental (Prazo de envio de 24hs após solicitado);
Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 55 minutos e entrevista com tempo de duração em torno de 30 minutos, sendo 10 minutos para apresentação da prova prática e 20 minutos para questionamentos da banca;
Resultado final.

Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram-se nos arquivos em anexo e Cronograma de Divulgação.

Critérios de Avaliação: Comunicação e Interação, Planejamento e Organização e Proatividade.

A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula:

NF (nota final) = ((TFC(teste fit cultural e competências) +(AP(avaliação prática) X 2))/3)