Business Partner de RH

Atividades:
Atuar como consultor interno junto às lideranças, apoiando na tomada de decisões relacionadas a pessoas;
Diagnosticar necessidades organizacionais e propor planos de ação alinhados à estratégia da empresa;
Apoiar o ciclo completo de gestão de pessoas (recrutamento, integração, performance, PDI, sucessão, clima, entre outros);
Monitorar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount, etc.) e traduzir dados em ações práticas;
Conduzir projetos de desenvolvimento organizacional, cultura, engajamento e transformação;
Ser agente de mudança e facilitador em processos de comunicação, liderança e gestão de conflitos;
Garantir que as práticas de RH estejam alinhadas à cultura e valores da organização; Trabalhar em parceria com áreas como Recrutamento, Treinamento, Cargos & Salários e Comunicação Interna.

Requisitos e Qualificações:
Formação superior em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Vivência como generalista ou em áreas específicas de RH com visão estratégica;
Capacidade analítica para leitura de dados e indicadores;
Perfil consultivo, com escuta ativa, visão de negócio e boa comunicação;
Habilidade para atuar com diferentes níveis hierárquicos;
Conhecimento em metodologias de desenvolvimento humano e organizacional.

Remuneração: a combinar
Benefícios: Projeção de Crescimento / Alimentação na empresa ( café da manhã, almoço café da tarde) / Vale transporte ou auxílio combustível / Estacionamento Barbearia / Manicure / ZenKlub
Horário: Comercial de segunda a sexta.
Local: Florianópolis, SC

Interessado(a)s encaminhar currículo, mencionando no assunto: Business Partner – Florianópolis.