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O mercado de trabalho brasileiro tem se transformado constantemente, e as empresas buscam profissionais cada vez mais qualificados e preparados para desafios complexos e inovadores. Uma das oportunidades mais interessantes no momento é a vaga de Especialista de Negócios – Adquirência, que exige um profissional com experiência em soluções financeiras e foco na inovação. A posição, oferecida por uma empresa com uma equipe diversa e altamente colaborativa, traz uma proposta de trabalho remoto, o que a torna ainda mais atrativa.
O Que Esperar da Vaga de Especialista de Negócios – Adquirência?
Se você tem experiência no mercado de adquirência e deseja crescer em um ambiente dinâmico, a vaga de Especialista de Negócios – Adquirência é uma excelente oportunidade. A empresa por trás dessa vaga é conhecida por valorizar a colaboração e o desenvolvimento contínuo dos seus colaboradores, com uma cultura que incentiva a inovação e o protagonismo.
O que é a área de negócios dessa empresa?
A área de negócios dessa organização é composta por uma equipe diversificada, que opera remotamente e valoriza a colaboração e o crescimento conjunto. Os valores da empresa incluem protagonismo, colaboração e atitude, e são vividos no dia a dia por todos os colaboradores. A equipe acredita firmemente no aprendizado contínuo e na troca de conhecimentos, o que cria um ambiente de trabalho estimulante e inovador. Além disso, os membros da equipe têm a oportunidade de assumir a liderança em desafios que moldam o futuro dos serviços financeiros da empresa.
Como é o trabalho remoto e qual o perfil ideal para a vaga?
A empresa adota o modelo de trabalho remoto, permitindo que a equipe esteja distribuída por todo o Brasil. Isso traz uma série de vantagens, como maior flexibilidade e equilíbrio entre a vida pessoal e profissional. Para quem busca um emprego que ofereça autonomia e liberdade para atuar de qualquer lugar, essa é uma excelente opção.
No entanto, o trabalho remoto também exige algumas qualidades do profissional, como autodisciplina, organização e proatividade. A posição exige que o especialista em negócios tenha habilidades de comunicação eficaz, especialmente em ambientes virtuais, e esteja disposto a colaborar com colegas de diversas partes do país.
Responsabilidades da Vaga: O Que Você Vai Fazer
A vaga de Especialista de Negócios – Adquirência envolve uma série de responsabilidades estratégicas e operacionais. Confira algumas das principais atividades que o profissional vai desempenhar:
- Gestão de Projetos Estratégicos
- Liderar iniciativas, como a implantação de produtos financeiros e bandeiras regionais.
- Desenvolver soluções personalizadas com foco em eficiência operacional e geração de receita.
- Relacionamento com Stakeholders
- Reconstruir e fortalecer parcerias com grandes players do mercado, como bandeiras e instituições financeiras.
- Atuar como mediador em negociações complexas, garantindo o alinhamento entre todas as partes envolvidas.
- Análise e Melhoria Contínua
- Identificar oportunidades de melhoria no portfólio de serviços e propor soluções simples e eficazes.
- Monitorar tendências de mercado e sugerir iniciativas para aumentar a competitividade da empresa.
- Liderança e Desenvolvimento
- Trabalhar no desenvolvimento de times, promovendo maior segurança e autonomia nas decisões.
- Garantir uma comunicação clara e eficaz entre equipes internas e stakeholders externos.
Requisitos e Qualificações Necessárias
Para se candidatar à vaga de Especialista de Negócios – Adquirência, é fundamental que o candidato possua experiência consolidada no mercado de adquirência, com um histórico de atuação em grandes empresas ou startups do setor. Alguns dos requisitos incluem:
- Experiência em áreas como riscos, operações, produto e tecnologia, com foco em projetos estratégicos.
- Capacidade de desenvolver e implementar soluções financeiras inovadoras, alinhadas às necessidades do mercado.
- Habilidade em gestão de relacionamentos estratégicos, com foco em reconstrução de parcerias de longo prazo.
- Visão analítica e capacidade de priorizar soluções práticas e eficientes.
Além disso, será considerado um diferencial a experiência com processos regulatórios, como a obtenção de licenças e integração com stakeholders do setor.
Benefícios de Trabalhar Nesta Empresa
A empresa oferece diversos benefícios para seus colaboradores, visando proporcionar qualidade de vida e incentivar o bem-estar no ambiente de trabalho. Alguns dos principais benefícios incluem:
- Saúde de Qualidade: Plano de saúde e odontológico com a Amil, além de descontos em farmácias e parcerias com o Sesc.
- Bem-estar: Acesso a serviços profissionais de psicologia, academias e aulas online através de plataformas como C4life, Psicologia Viva e Totalpass.
- Educação: Descontos em instituições de ensino, incluindo universidades e cursos de idiomas.
- Diversidade e Inclusão: A empresa oferece reembolso para a retificação de nomes para pessoas trans e uma licença parental de 180 dias para todas as configurações familiares.
Além desses, a empresa conta com o Programa Distribuwill, que oferece participação nos resultados, e um clube exclusivo para os colaboradores, o Clube will by coClub, que promove uma rede de conexões, desafios e benefícios.
Como Funciona o Processo Seletivo?
O processo seletivo para a vaga de Especialista de Negócios – Adquirência é composto por várias etapas, garantindo que os candidatos sejam avaliados de maneira completa e justa. As etapas incluem:
- Cadastro
- Triagem
- Papo com Talent (entrevista com o recrutador)
- Papo com Liderança (entrevista com gestores)
- Papo com o Time (entrevista com membros da equipe)
- Proposta
- Contratação
Conclusão: Uma Oportunidade de Crescimento e Inovação
Se você tem experiência no mercado de adquirência e busca uma oportunidade de trabalhar em uma empresa inovadora, diversa e com forte cultura de colaboração, a vaga de Especialista de Negócios – Adquirência é uma excelente escolha. Além de atuar em projetos estratégicos desafiadores, você terá a oportunidade de trabalhar em um ambiente remoto com um time altamente qualificado e comprometido com o crescimento mútuo.
A empresa não só oferece uma excelente remuneração e benefícios, mas também se preocupa com o bem-estar e a inclusão de seus colaboradores, tornando-a um lugar ideal para quem busca crescer na carreira e impactar positivamente o setor financeiro.