Assistente de Expansão N/I

Missão do Cargo

Atuar de forma estratégica na prospecção e captação de imóveis comerciais, contribuindo diretamente para o crescimento do portfólio da empresa por meio do relacionamento com proprietários, organização de dados e suporte às rotinas comerciais.

Seu dia a dia e responsabilidades:

• Prospecção Ativa: Realizar contato com proprietários de imóveis comerciais via telefone, WhatsApp e e-mail para identificar oportunidades de captação;

• Apresentação Comercial: Explicar de forma simples, clara e atrativa os serviços e benefícios da Partner, utilizando argumentos e dados para gerar credibilidade e foco em conversão;

• Inteligência de Mercado: Pesquisar valores e índices de vacância do mercado imobiliário corporativo;

• Organização e Cadastro: Coletar informações de imóveis e proprietários, garantindo o correto registro e atualização dos dados no sistema interno (CRM);

• Suporte Operacional: Apoiar no agendamento de visitas para o time comercial e garantir o fluxo ágil de informações entre as áreas;

• Alinhamento às Diretrizes: Cumprir as normas internas, processos e políticas da empresa sob a orientação da liderança.

O que buscamos?

Requisitos obrigatórios:

• Ensino Médio completo;

• Experiência inicial (de 0 a 6 meses) com atendimento ao cliente ou público;

• Conhecimento básico em rotinas administrativas;

• Domínio básico/intermediário do Pacote Office (principalmente Excel);

• Boa comunicação verbal, organização e atenção aos detalhes.

Diferenciais (Será um plus!):

• Experiência prévia com sistemas de gestão ou ferramentas de CRM;

• Vivência com prospecção ativa ou área comercial;

• Noções básicas de negociação e do mercado imobiliário.

Perfil da Função

• Concentração & Complexidade: Atividades de apoio com foco em rotinas organizadas, bem definidas e que exigem nível de atenção moderado.

• Autonomia & Tomada de Decisão: Atuação direcionada, com tomada de decisões de baixa complexidade baseadas em processos pré-estabelecidos e acompanhamento próximo da liderança.

• Relacionamento: Contato frequente com clientes externos (locadores) e equipe interna, demandando excelente comunicação e empatia.

• Responsabilidade: Execução de tarefas operacionais e administrativas com impacto direto na organização e eficiência dos processos comerciais.

Nossa Proposta de Valor (O que oferecemos?)

Queremos que você cresça e se sinta valorizado(a). Por isso, oferecemos um pacote completo de benefícios e um ambiente que incentiva o seu desenvolvimento:

• Salário base fixo (CLT);

• Vale Refeição / Vale Alimentação (VR/VA): R$ 25,73 por dia trabalhado;

• Participação nos Lucros (PL): Afinal, o sucesso é de todos;

• Plano de Saúde Amil: Sem mensalidade (apenas coparticipação);

• Plano Odontológico Amil: Sem coparticipação (apenas mensalidade fixa);

• Day Off de Aniversário: Um dia todinho seu para comemorar!;

• Parcerias de Desenvolvimento: Descontos e convênios com a Open English e o SESC;

• Cultura de Aprendizado: Participação no nosso Clube do Livro e encontros de troca de conhecimento;

• Bem-estar: Atividades físicas e dinâmicas voltadas para o cuidado com a mente e o corpo.

Etapas do Processo Seletivo ⏳

1. Análise curricular;

2. Entrevista inicial com o time de Gente & Gestão;

3. Bate-papo técnico e comportamental com a Liderança da área;

4. Atividade técnica ou estudo de caso (se necessário);

5. Proposta e contratação!

Gostou do desafio e quer transformar o mercado corporativo com a gente? Candidate-se e venha construir essa história!

#VEMSERPARTNER