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Descrição da Vaga
Aqui, são as pessoas que estão no centro da nossa estratégia. Com profissionais talentosos, responsáveis e comprometidos criamos produtos e soluções que impactam cada canto do país, geram resultados e proporcionam uma vida melhor.
Venha construir a indústria do futuro em um ambiente inovador, íntegro e inclusivo, onde o respeito é um valor inegociável e você pode ser quem você é.
Responsabilidades e Atribuições
- Apoio na gestão e condução de Avaliação de Desempenho Operacional e Administrativo
- Apoio na condução do Plano de Sucessão e Talentos
- Apoio na elaboração e condução de ações de desenvolvimento humano
- Ser parceiro(a) da área de Treinamento
- Ser parceiro(a) da área de Cultura Organizacional
- Desenvolver o programa de Mentoria
- Apoiar ações pontuais de Educação Corporativa
- Processos Seletivos de white collars
- Gestão do Programa de Estágio
- Condução de Programas Estratégicos
- Suporte ao time de seleção local
- Fomentar parcerias com instituições de formação técnica e superior
- Treinamento de Líderes em técnicas de Entrevista
- Atuação na redução do turnover até 06 meses
- Formação de Bancos de Candidatos externos
- Formação de líderes para condução de Processos Seletivos
Requisitos e Qualificações
Requisitos obrigatórios
- Ensino Superior Completo em Psicologia
- Experiência em DHO
- Experiência em Atração e Seleção
- Experiência com testes psicológicos
- Experiência em desenvolvimento, gestão e condução de projetos estratégicos em A&S
Informações Adicionais
Benefícios:
- Allya (clube de descontos)
- Auxílio leite
- Auxílio óculos
- Benefício escolar
- Cesta de Natal
- Clube lazer
- Fundação Félix Chomé (bolsa de estudos)
- Kit bebê
- Licença maternidade estendida
- Licença paternidade estendida
- Plano de medicamentos
- Plano de saúde médico e odontológico
- Previdência privada
- Programa de Participação nos Resultados
- Restaurante interno
- Retorno de férias
- Seguro de vida
- Vale transporte
- WellHub (plataforma de bem-estar e academia)
