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Seja parte da equipe de sucesso do Clube Candeias!
Parabéns! Você está prestes a dar um passo rumo a uma carreira emocionante no Clube Candeias, onde a diversão e o profissionalismo caminham lado a lado. Se você é uma pessoa apaixonada por turismo, hospitalidade e busca fazer a diferença na vida de milhares de pessoas, esta é a sua oportunidade!
✨ Quem somos?
O Clube Candeias é uma das principais referências dentro do segmento de turismo e lazer, com mais de 58 anos de experiência no mercado. Nossa missão é proporcionar aos nossos associados momentos inesquecíveis de descanso, lazer e viagens, através de uma rede de hotéis e resorts próprios e de parceiros cuidadosamente selecionados.
Por que fazer parte da equipe Clube Candeias?
Ao ingressar em nossa equipe, você terá acesso a um ambiente dinâmico e colaborativo, onde suas ideias e paixão pelo turismo serão valorizadas. Além disso, oferecemos:
Oportunidades de crescimento: Buscamos desenvolver o potencial de nossos colaboradores, incentivando o aprendizado contínuo e o crescimento profissional.
Benefícios exclusivos: Nossos colaboradores têm acesso a vantagens especiais, como descontos em hospedagens, pacotes turísticos e eventos culturais.
Desafios estimulantes: Aqui, cada dia é uma oportunidade para encarar novos desafios e encontrar soluções inovadoras para surpreender nossos clientes.
Junte-se à nossa equipe!
Estamos em busca de profissionais dedicados e entusiasmados para se unirem ao nosso time de sucesso. Se você é movido(a) pela paixão em proporcionar experiências incríveis no mundo do turismo, venha fazer parte da família Clube Candeias!
Candidate-se agora e embarque nessa carreira rumo ao sucesso profissional!
Saiba mais sobre nós em: www.clubecandeias.com/trabalhe-conosco
Responsabilidades e atribuições:
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Liderança e Gestão de Pessoas: Coordenar, orientar e desenvolver a equipe, garantindo um clima colaborativo e de alta performance.
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Gestão de Service Desk: Supervisionar o fluxo de atendimento interno (chamados, manutenção de computadores, acessos a sistemas e onboarding de novos colaboradores), garantindo a qualidade do atendimento e o cumprimento de SLAs.
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Infraestrutura e Redes: Garantir a alta disponibilidade e a segurança do ambiente corporativo, supervisionando a administração de servidores, proxies, firewalls e links de internet.
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Segurança da Informação e Compliance: Implementar e gerenciar políticas de segurança, controle de acessos, atualizações de sistemas e rotinas rigorosas de backup.
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Gestão de Ativos e Fornecedores: Controlar o inventário de hardware, licenças de software e gerenciar o relacionamento com fornecedores de tecnologia (links, equipamentos, softwares).
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Planejamento e Projetos: Identificar gargalos tecnológicos e propor melhorias contínuas, novos projetos de infraestrutura e automações que façam sentido para o negócio.
Requisitos e qualificações:
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Experiência prévia comprovada em liderança ou coordenação de equipes de TI (Infraestrutura/Suporte).
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Sólidos conhecimentos em redes de computadores, segurança de borda (Firewall, Proxy) e administração de servidores (Windows Server e/ou Linux).
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Domínio de rotinas de suporte técnico corporativo e ferramentas de gestão de chamados (conceitos baseados em ITIL).
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Vivência na gestão de acessos e ferramentas de produtividade (como Microsoft 365, Google Workspace).
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Excelente comunicação interpessoal, resiliência e foco na resolução de problemas complexos.
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Ensino Superior completo em Redes de Computadores, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
Informações adicionais:
Remuneração: a combinar;
Horário de Trabalho: Segunda a quinta das 08:00 às 18:00, sexta das 08:00 às 17:00;
Vale alimentação: R$ 650,00 mensal no cartão Caju;
Vale transporte: Conforme estabelecido por lei;
Estacionamento: A empresa oferece estacionamento privado para carro e moto;
Seguro de vida: Oferecemos seguro de vida da seguradora Porto Seguro;
Plano de saúde: Após a experiência, plano de saúde Unimed APS – Coparticipação de 50% dos valores de procedimentos da tabela Unimed. O plano é extensivo aos dependentes;
Plano odontológico: Após a experiência, plano odontológico – Uniodonto, sem coparticipação. O plano é extensivo aos dependentes;
Conexa saúde: 1 consulta remota gratuita por mês de telemedicina e 1 consulta remota gratuita por mês remota de psicologia no aplicativo da Conexa Saúde;
DayOff: Dayoff de aniversário (Dia de folga) podendo ser utilizado em até 30 (trinta) dias úteis a partir da data do aniversário.
Cortesia: Cortesia de hospedagem de duas diárias para duas pessoas, para utilizar em nossas unidades, válida para a baixa temporada a ser utilizada no período de até 12 meses após a data de aniversário de empresa;
Hospedagem: Nosso colaborador pode se hospedar em nossas unidades com os mesmos benefícios de um associado;
Título: Valores diferenciados para colaboradores se tornarem associados.
