Gerente de Projetos N/I NOVO

Pronto para fazer parte da nossa próxima grande transformação? Na DUX Company, o nosso ambiente é dinâmico, acelerado e pautado pela constante inovação! Estamos em busca de um(a) Gerente de Projetos com perfil estratégico e pulso firme para liderar os pontos altos do nosso crescimento: projetos simultâneos de grande complexidade. Se você tem visão de negócio, paixão por orquestrar equipes multidisciplinares e adora construir o futuro das operações, o seu lugar é aqui!

Atividades do cargo:

• Gestão de Cronograma e Interdependências: Desenhar, mapear e gerenciar o cronograma mestre dos projetos de ponta a ponta, controlando o caminho crítico e garantindo a perfeita integração entre todas as frentes.
• Governança e Reporte Estratégico: Conduzir rituais de governança (pautas, atas, encaminhamentos) e reportar periodicamente o avanço, riscos e desvios diretamente à Diretoria de Planejamento.
• Gestão de Mudanças (Change Management): Liderar o engajamento das áreas impactadas, mitigando resistências, garantindo comunicação fluida e preparando as equipes para os novos processos e ambientes de trabalho.
• Coordenação de Stakeholders e Follow-up: Cobrar ativamente entregas e prazos de equipes multidisciplinares, exercendo forte influência, tato e gestão de conflitos, garantindo a entrega de projetos dentro dos prazos estabelecidos.
• Mapeamento de Riscos e Visão Financeira: Manter um mapa de riscos ativo com planos de mitigação e acompanhar as noções de viabilidade e orçamento (CAPEX e OPEX) junto às áreas de interface
• Integração de Negócios e Sistemas: Coordenar a frente estratégica de negócios, envolvendo a parametrização de sistemas, trâmites regulatórios, obtenção de licenças, fluxos fiscais, processos junto a diretoria de Pessoas e Cultura, dentre outros.
• Transição e Ramp-up de Operações: Coordenar as fases de transição, estruturação e aceleração (ramp-up) de unidades, assegurando o início das operações nos prazos e padrões de qualidade exigidos pela companhia.

Requisitos para Inscrição:

Obrigatórios:

• Formação superior completa, sendo um diferencial possuir especialização ou pós-graduação em Gestão de Projetos.
• Experiência robusta e comprovada em gestão de projetos de mudança fabril (transferência, expansão ou abertura de unidade industrial).
• Domínio no desenho e gestão de cronogramas complexos utilizando ferramentas como MS Project, Asana ou similares.
• Experiência prática com Gestão de Mudanças aplicada a projetos organizacionais ou industriais.
• Fortes habilidades interpessoais, de comunicação e negociação, com capacidade para realizar apresentações visuais e persuasivas para diferentes níveis da empresa.
• Perfil focado em integração de negócios e sistemas.

Desejáveis:

• Certificação em gestão de projetos (PMP, PRINCE2) ou vivência sólida com a metodologia PMBOK.
• Certificação em gestão de mudanças (ex: Prosci).
• Conhecimento prático sobre controle financeiro de projetos.
• Vivência prévia em implantação de sistemas de gestão como ERP ou WMS.

Importante: Para esta posição, é necessário ter disponibilidade esporádica para viagens a nível Brasil.

Informações da vaga:

• Local: Vila das Hortências – Jundiaí/SP;
• Regime: Híbrido – 2 dias de home-office;
• Escala: Segunda à sexta – 44h semanais.

Benefícios:

• Assistência médica e odontológica;
• Seguro de vida;
• Vale-transporte;
• Restaurante interno;
• Vale-alimentação;
• Totalpass;
• Day-off de aniversário + vale-presente;
• Desconto em produtos DUX e Eat Clean;
• Psicoterapia, coaching e mais via App Zenklub;
• Licença parental estendida.

Valorizamos a pluralidade de vivências e perspectivas. Incentivamos especialmente a candidatura de mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência (PcD), integrantes da comunidade LGBTQIA+ e profissionais 50+ para esta vaga. Venha trazer a sua história para o nosso time!