FAHECE abre processo seletivo para Assistente Administrativo I – Farmácia no CEPON em Florianópolis com salário de R$ 2.519,21

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou o Edital de Processo Seletivo Simplificado nº 449/26, com oportunidade para contratação de Assistente Administrativo I – Farmácia para atuação no CEPON, em Florianópolis (SC).

A vaga oferece contratação pelo regime CLT, jornada de 40 horas semanais, salário base de R$ 2.519,21, além de diversos benefícios como vale-transporte, estacionamento gratuito, refeição no local, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, prêmio por desempenho e convênios.

A oportunidade é destinada a profissionais com ensino médio completo e experiência comprovada em farmácia hospitalar.

Vaga de Assistente Administrativo I – Farmácia no CEPON

O processo seletivo busca um profissional para integrar a equipe administrativa do Serviço de Farmácia do CEPON, instituição referência no atendimento oncológico em Santa Catarina.

O cargo envolve atividades administrativas e operacionais relacionadas ao controle de medicamentos e insumos hospitalares, apoio aos farmacêuticos, organização documental, atendimento interno e utilização de sistemas informatizados.

Informações principais da vaga

• Cargo: Assistente Administrativo I – Farmácia
• Instituição: FAHECE / CEPON
• Local de trabalho: Florianópolis – SC
• Número de vagas: 1
• Regime de contratação: CLT
• Carga horária: 40 horas semanais
• Horário: Segunda a sexta-feira, das 10h às 19h
• Salário base: R$ 2.519,21

Benefícios oferecidos pela FAHECE

Além da remuneração mensal, o profissional contratado terá acesso a uma série de benefícios oferecidos pela instituição.

Entre eles estão:

• Vale-transporte;
• Estacionamento gratuito;
• Seguro de vida em grupo;
• Refeição no local;
• Plano de saúde após três meses;
• Plano odontológico após três meses;
• Prêmio por desempenho;
• Convênio com farmácias;
• Convênio com universidades;
• Folga no aniversário após um ano de empresa.

O pacote de benefícios torna a oportunidade atrativa para profissionais que buscam estabilidade e desenvolvimento dentro da área hospitalar.

Requisitos para participar do processo seletivo

Para concorrer à vaga de Assistente Administrativo I – Farmácia, o candidato precisa atender aos requisitos mínimos definidos no edital.

Escolaridade exigida

É necessário possuir:

• Ensino médio completo reconhecido pelo MEC.

Experiência profissional obrigatória

O candidato também deve comprovar:

• No mínimo 6 meses de experiência profissional em farmácia hospitalar.

A experiência deve ser comprovada por documentos como:

• Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS);
• Declaração da empresa contratante.

Candidatos que não apresentarem comprovação da experiência serão eliminados do processo seletivo.

Principais atividades do Assistente Administrativo I – Farmácia

O profissional contratado terá atuação diretamente ligada aos processos administrativos da farmácia hospitalar.

Entre as principais responsabilidades estão:

Atendimento e suporte interno

O colaborador será responsável por:

• Prestar atendimento aos clientes internos;
• Esclarecer dúvidas relacionadas aos processos do setor;
• Manter comunicação clara e cordial com equipes assistenciais e administrativas.

Controle de medicamentos e insumos hospitalares

Entre as atividades técnicas-administrativas estão:

• Recebimento de insumos;
• Armazenamento de materiais;
• Controle de estoque;
• Fracionamento e dispensação de produtos;
• Organização do fluxo interno de materiais.

Esse trabalho é fundamental para garantir que medicamentos e insumos estejam disponíveis de forma segura para atendimento aos pacientes.

Utilização do sistema TASY

O profissional deverá realizar atividades utilizando o sistema informatizado TASY, utilizado na gestão hospitalar.

As tarefas incluem:

• Lançamento de requisições de entrada;
• Registro de saídas de materiais;
• Controle de devoluções;
• Conferência de informações cadastradas.

Ter familiaridade com sistemas hospitalares pode representar um diferencial durante a seleção.

Apoio administrativo ao setor de Farmácia

O cargo também envolve:

• Digitação e revisão de documentos;
• Organização de arquivos;
• Preparação de relatórios;
• Controle de registros;
• Apoio aos farmacêuticos responsáveis.

Experiência em farmácia hospitalar aumenta a pontuação

O edital estabelece critérios de pontuação relacionados à experiência profissional.

Quanto maior o tempo de atuação na área, maior a pontuação obtida.

Pontuação por experiência

Farmácia hospitalar

• De 6 a 12 meses: 1 ponto
• De 13 a 18 meses: 1,5 ponto
• Acima de 18 meses: 2 pontos

Farmácia hospitalar em centro cirúrgico

• De 6 a 12 meses: 2,5 pontos
• De 13 a 18 meses: 3 pontos
• Acima de 18 meses: 3,5 pontos

A experiência em ambiente hospitalar, especialmente dentro de centros cirúrgicos, pode ser um diferencial importante para classificação.

Como funciona o processo seletivo da FAHECE

O processo seletivo será realizado em duas etapas principais.

1ª etapa: análise da inscrição

Nesta fase será realizada:

• Conferência dos dados informados pelo candidato;
• Avaliação dos requisitos obrigatórios;
• Análise da experiência profissional;
• Classificação conforme pontuação.

Será eliminado o candidato que:

• Não cumprir os requisitos mínimos;
• Apresentar informações incorretas;
• Obtiver pontuação insuficiente.

2ª etapa: avaliação técnica e comportamental

Os candidatos classificados poderão participar de uma avaliação final.

Essa etapa poderá incluir:

• Entrevista por competências;
• Teste prático;
• Estudo de caso;
• Dinâmica em grupo;
• Avaliação comportamental.

A FAHECE avaliará conhecimentos, habilidades e atitudes necessárias para o desempenho da função.

Entre os aspectos avaliados podem estar:

• Organização;
• Responsabilidade;
• Atenção aos detalhes;
• Comunicação;
• Trabalho em equipe;
• Conhecimento dos processos hospitalares.

Como realizar a inscrição

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet.

Prazo de inscrição

• Início: 09 de setembro de 2026, às 11h
• Encerramento: 13 de setembro de 2026, às 23h59

Onde se inscrever

O candidato deve acessar o site da FAHECE, na área:

Trabalhe Conosco → Edital de Processo Seletivo nº 449/26

É importante preencher todos os dados corretamente, pois informações incompletas podem resultar na exclusão da candidatura.

Dicas para aumentar as chances de aprovação

Para candidatos interessados nesta oportunidade, algumas estratégias podem ajudar:

1. Destaque sua experiência hospitalar

No cadastro, valorize experiências relacionadas a:

• Farmácia hospitalar;
• Controle de medicamentos;
• Estoque hospitalar;
• Sistemas hospitalares;
• Rotinas administrativas em saúde.

2. Prepare-se para a entrevista

Durante a avaliação comportamental, demonstre:

• Organização;
• Facilidade para seguir protocolos;
• Compromisso com segurança do paciente;
• Capacidade de trabalhar sob pressão.

3. Conheça o ambiente hospitalar

Profissionais que entendem a importância dos processos de farmácia hospitalar têm vantagem.

É importante compreender conceitos como:

• Controle rigoroso de estoque;
• Rastreabilidade de medicamentos;
• Segurança no armazenamento;
• Conferência de informações;
• Trabalho integrado com equipes multiprofissionais.

Sobre o CEPON e a FAHECE

O CEPON é uma instituição referência em tratamento oncológico em Santa Catarina, oferecendo atendimento especializado para pacientes com câncer.

A FAHECE atua na gestão e apoio administrativo de unidades de saúde, contribuindo para o funcionamento de serviços essenciais na área hospitalar.

Trabalhar em uma instituição desse porte representa uma oportunidade para profissionais que desejam desenvolver carreira no setor da saúde.

Resumo da oportunidade

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